Laurea in gestione delle risorse umane
Black Hills State University
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South Dakota, Stati Uniti d'America
Le lingue
Inglese
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La prima data di inizio
Sep 2023
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introduzione
Corso di Laurea in Gestione delle Risorse Umane
Studio delle Risorse Umane della Direzione di BHSU
Siete alla ricerca di una laurea in gestione delle risorse umane (HRM)? Guadagna un diploma di laurea da College di Black Hills State University of Business and Technology. Tutte le organizzazioni, pubbliche e private, impiegare delle risorse umane (HR) professionisti. A differenza di molti universitari principali settori, una laurea in HR dota il laureato con le conoscenze e le competenze necessarie per assumere entry-level occupazione professionale.
Studio di laurea in gestione delle risorse umane in BHSU è tenuto da un team interdisciplinare di docenti compiuto tra cui docenti, imprenditori e professionisti nel campo delle risorse umane. Molti dei nostri docenti hanno lavorato nelle risorse umane e nella pratica della legge prima di diventare professori. Alcuni dei professori rimangono attive nel settore, la consultazione e la pubblicazione della ricerca nei settori di loro competenza. I vostri professori integrare diversi metodi di insegnamento, tra cui l'istruzione di aula, lezioni ospite, escursioni sul campo e stage.
Gestione delle Risorse Umane 4 Year Plan
BHSU Business Administration, con una Gestione delle Risorse Umane Specializzazione: 4 ANNI PIANO
Un minore non è richiesto con un business importante. Il Obbligatorio Core e specializzazione crediti sono altamente raccomandati da assumere come elencati. Questo vi permetterà di soddisfare le vostre esigenze Generale Istruzione per l'Università e il progresso attraverso il Programma business in modo efficiente.
Primo anno
Autunno Semestre
- ACCT 210 Principi di Contabilità I (pre-req per ACCT-211)
- ECON 201 Principi di Microeconomia (gen ndr)
- MIS 105 Introduzione ai computer (pre-req per MIS 205 & BADM 320)
Semestre primaverile
- ACCT 211 Principi di Contabilità II (pre-req per ACCT 310, 430 e BADM 310)
- ECON 202 Principles of Macroeconomics (gen ndr)
- MATEMATICA 281 Introduzione alla statistica (Gn Ed.; pre-req per BADM 320, 321, e 425)
- MIS 205 Applicazioni informatiche avanzate (pre-req per ACCT 361)
Secondo anno
Autunno Semestre
- BADM 321 Affari Statistics II
- BADM 370 Marketing (pre-requisito per BADM 482)
Semestre primaverile
- BADM 320 Decisioni Quantitative Analysis
- BADM 344 Communications Manageriali
- HRM 417 Gestione delle Risorse Umane
JUNIOR ANNO
Autunno Semestre
- BADM 310 Finanza (pre-req per BADM 411, 413 e 482)
- BADM 350 Legal Environment of Business (pre-req per BADM 482)
- HRM 452 Human Resource Information Systems & Workforce Analytics o HRM-456 Diritto del lavoro * ^
- MIS 325 Gestione dei Sistemi Informativi
Semestre primaverile
- BADM 360 Organizzazione e Management (pre-req per BADM 482)
- BADM 407 International Business
- HRM 466 Formazione e Sviluppo Organizzativo
- HRM 465 Gestione Compensation **
ANNO SENIOR
Autunno Semestre
- ECON 300/400 elettivo
- HRM 452 Resource Information Systems & forza lavoro umana Analytics o HRM-456 Diritto del lavoro * ^ HRM 459 del personale Pianificazione & Selection *
Semestre primaverile
- BADM 425 Production & Operations Management
- BADM 457 Business Ethics
- BADM 482 Politica & Business Strategy
- Elettivi - 6 crediti
Key:
- Caduta solo le classi ** primavera solo le classi ^ ^ ^ anche anni dispari anni
Possibilità di lavoro con una laurea in Gestione delle Risorse Umane
Che cosa si può fare con una laurea in gestione delle risorse umane?
Gestione delle risorse umane affronta qualsiasi decisione di gestione o prassi che colpisce la forza lavoro e si compone di una serie di diversi sub-specialità. Il tuo grado aprirà una vasta gamma di opportunità di lavoro, quali:
- specialista di reclutamento
- analista lavoro
- specialista di compensazione e benefici
- Analista di sistemi informativi HR
- Generalista HR responsabile di molteplici funzioni
Stai cercando di continuare la vostra carriera?
Ci sono molti ottimi corsi di laurea in Gestione delle Risorse Umane disponibile negli Stati Uniti e in altri Paesi. Un diploma di laurea in gestione delle risorse umane vi fornirà le basi per la maggior parte di questi programmi.
Get Involved: Scoprire Stage e studenti Organizzazioni
Ci sono un certo numero di stage risorse umane disponibili ogni anno. L'associazione HR studente gode del sostegno attivo del nostro capitolo madre, la Società Black Hills per la Gestione delle Risorse Umane e appartenenza nazionale con la Società per la Gestione delle Risorse Umane. Queste organizzazioni lavorano con la nostra struttura per fornire competitivi tirocini retribuiti e non retribuiti. Molti stagisti BHSU sono offerti occupazione professionale dopo la laurea.
La Società per la Gestione delle Risorse Umane (SHRM) è un ottimo modo per voi di essere coinvolti in HR. Lo scopo principale del club è quello di aiutarvi a ottenere il vostro primo lavoro professionale delle risorse umane. Con questo obiettivo, le attività del club sono:
- Assistenza riprendere la preparazione
- Assistenza per la preparazione ai colloqui di lavoro
- Agevolazione delle opportunità di networking con potenziali datori di lavoro
- Eventi sociali
English Language Requirements
Certifica la tua conoscenza della lingua inglese con il Duolingo English Test! Il DET è un test di inglese online comodo, veloce e conveniente accettato da oltre 4.000 università (come questa) in tutto il mondo.
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